一、学校简介

滨州医学院是山东省应用型人才培养特色名校、山东省博士学位授予立项建设单位，前身是始建于1946年的原国立山东大学医学院，1956年3月独立建制为青岛医学院，1970年10月整体搬迁至山东省惠民地区行署驻地北镇办学，1974年11月设立青岛医学院北镇分院，1981年9月改称北镇医学院，1983年3月随驻地更名为滨州医学院，2002年烟台校区投入使用。目前滨州医学院已经发展成为一所以医学学科为优势，康复医学、特殊教育为特色，医、理、工、管、教等多学科门类渗透融合、协调发展的省属本科医学院校。现有滨州、烟台两个校区，占地1616.8亩，主校区位于山海相拥，风光旖旎的“十大宜居城市”之一山东烟台。

学校临床医学学科进入ESI全球排名前1%，排名持续稳步提升，2018年7月成为“山东省一流学科”，标志着我校在临床医学研究领域具有了较高国际水平和影响力；护理学、基础医学分别进入“软科中国最好学科排名”前25%、50%。

学校有全日制在校生16100余人，独立办学40多年来，为社会培养了113000多名各类医学及医学相关人才，学生培养质量得到了用人单位的充分肯定和社会各界的广泛赞誉。2006年，在教育部本科教学工作水平评估中获得优秀成绩；2013年，在山东省高校中率先以“6年完全认证”的优异成绩通过教育部临床医学专业认证；2016年，通过教育部本科教学工作审核评估。

学校现有教职医护员工6686人，其中专任教师1098人；教授203人，副教授492人；博士352人，硕士1649人；学校聘有院士5人，他们以全新的学术视野带领科研团队，开展基础性、前瞻性研究，推进产学研结合，在重点学科、关键领域不断取得重大突破，极大的提升了学校学科建设和科研水平。

近5年，学校承担科研课题1600余项，其中国家自然科学基金课题106项（含重点项目2项），省部级课题251项；科技成果获省部级奖励17项，其中一等奖3项、二等奖8项；承担省级教学改革项目31项，获省级教学成果奖18项、研究生教育省级教学成果奖4项、省级优秀教材奖4项。

学校建有5万平米的中心实验室，教学科研仪器设备总值2.33亿元。有科研院所44个，其中省部级重点学科、实验室、研究室25个；有直属附属医院2所、非直属附属医院19所。滨州附属医院是山东省区域医疗中心，烟台附属医院是烟威地区唯一一所省属三级甲等医院。

二、招聘岗位和人数

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；

4.具有招聘岗位要求的专业或技能条件；

5.应聘中级岗位人员年龄应在45周岁以下（1973年5月7日以后出生）;应聘副高级岗位人员年龄应在50周岁以下（1968年5月7日以后出生）。

6.符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关条件。

（二）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。香港和澳门居民中的中国公民、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘符合条件的岗位。

四、招聘程序

（一）发布招聘信息

通过山东省人力资源和社会保障厅网站（http://hrss.shandong.gov.cn）和滨州医学院网站（http://www.bzmc.edu.cn/）面向社会发布招聘信息。

（二）报名及资格审查

1.报名方式

报名人员登录学校人事处网站（http://rsc.bzmc.edu.cn/）点击浮窗（2019年省属事业单位公开招聘专栏）或直接登录网址（http://211.87.240.92:12019/Supervisor/login）进行报名，按要求注册并如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。报名人员在审核前可修改报名信息，后一 自动替换前一 信息。审核通过后，报名信息不能更改。本 招聘各类通知均通过报名系统或学校人事处网站（http://rsc.bzmc.edu.cn/）发布，不再进行电话通知，请考生自行关注查询，因个人原因未及时查看通知消息而影响考试，后果自负。

以下报名材料请上传彩色扫描件至报名系统：①国家承认的本科及以上学历和学位证书（报名系统只上传最高学历、学位）、专业技术职务资格证书、身份证；②全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交就业推荐表，博士应届毕业生须能按时毕业并取得相应学历学位证书；③海外留学人员应提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、留学回国人员证明；2019年毕业的海外留学人员应聘的，须在2019年8月31日之前取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；④在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经同意，可在考察和体检时提供；⑤有本人签名的《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》；⑥香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》；台湾学生和台湾居民应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》；⑧招聘岗位有其他资格条件要求的，应聘者需提供相关证书、材料。

2.资格审查

对应聘人员的资格审查工作，自报名起始时间1个工作日后启动，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。拟录取的毕业生须在规定时间前必须取得相应的学历、学位证书及相关资格证书，否则取消录取资格。

3.报名时间

面向博士招聘的岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起10个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动招聘程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2019年11月31日。学校将于每月月初在学校人事处网站及报名系统通报岗位空余情况，供应聘人员参考。面试、考察、体检结果会在学校人事处网站及报名系统及时公布，接受社会监督。

（三）考试

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，面向博士研究生招聘的岗位，经批准，采取简化程序直接面试的方式组织，面试总分为100分，面试成绩即为考试总成绩，设定面试合格分数线80分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。 

（四）考察体检

根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比例，确定进入考察范围人选。学校成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。考察根据实际情况，采取多种方式进行，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，我校将对考察对象的人事档案进行严格审核，对档案中存在的涉嫌涂改伪造、弄虚作假、高考移民、违规入党以及缺少重要原始依据材料，不能真实完整反映干部情况等问题，根据情况进行调查，问题未查清并处理到位的，由考察体检工作小组作出结论，取消应聘资格。

对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检应在指定医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1 ，结果以复检结论为准。

应聘人员未按规定时间、地点参加考察体检的，视为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依 等额递补。

（五）公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行公示，公示期为7个工作日。考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由事业单位主管部门（举办单位）在其网站面向社会公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报省事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

工资及福利按照国家、省、学校有关规定执行。

六、其他

未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2018〕66号）的有关规定执行。

滨州医学院基础医学院

2019年5月9日